Análise de conteúdo, forma de comunicação, aplicação de algumas técnicas da programação neurolinguística e dicas sobre apresentação em público são os principais temas abordados no curso de “Comunicação Eficaz”, promovido pelo Grupo de Recursos Humanos de Itajubá (GHRI). O treinamento é destinado aos gestores e funcionários da área das empresas associadas ao Sindicato das Indústrias de Itajubá (SIMMMEI). O primeiro encontro ocorreu em 26 de junho, mas ainda haverá mais três módulos da capacitação.

“Nosso objetivo é nivelar e capacitar todos sobre o uso das ferramentas de comunicação verbal e não verbal, permitindo que se comuniquem de maneira eficaz com o público”, contou a gerente de Recursos Humanos da Cabelauto, Roseleila Vieira. A gerente, que ministrou o curso, explicou que o treinamento trabalhará a capacidade de sintetizar ideias e expressá-las por meio de técnicas apropriadas. “Focaremos bastante na prática. Também filmaremos as apresentações para que cada participante possa realizar uma autoavaliação crítica no final”, completou.

Para a gerente do SIMMMEI, Sandra Márcia Cortez Ribeiro, esse é um tema extremamente importante, principalmente para o setor de Recursos de Humanos. “É realmente uma demanda dos funcionários. Saber se expressar, transmitir ideias e compreender os mecanismos da comunicação é fundamental para esses funcionários”, disse. De acordo com Sandra, a iniciativa surgiu devido aos trabalhos sociais do grupo, que envolviam apresentações em público.

A gestora de Recursos Humanos da Qualipeças, Marilza Bragança, ficou bastante satisfeita com a proposta do curso e os benefícios que serão gerados. “São habilidades e conteúdos importantes para nós. Dominar essas técnicas vai agregar valor ao profissional de RH, capacitando-o a transmitir informação de forma efetiva e clara. É uma excelente iniciativa que beneficia a todos”, disse.